В 120 тысяч рублей обошлось нарушение антикоррупционного законодательства хабаровской организации и ее руководителю, принявшему на работу бывшего таможенника из Еврейской автономной области. Трудоустройство экс-госслужащего регулируется в том числе антикоррупционным законодательством, требования которого в данном случае были нарушены, сообщает РИА Биробиджан со ссылкой на сайт Дальневосточной транспортной прокуратуры и №46 газеты «МИГ».
«Биробиджанская транспортная прокуратура проверила исполнение законодательства о противодействии коррупции при трудоустройстве граждан, ранее замещавших должности государственной службы. В соответствии с требованиями Федерального закона «О противодействии коррупции» работодатель при трудоустройстве гражданина, ранее замещавшего должности государственной службы, в течение 2 лет после его увольнения обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого трудового договора представителю нанимателя государственного служащего по последнему месту его работы.
Однако начальник Хабаровского центра организации работы железнодорожных станций Дальневосточной дирекции управления движением ОАО «РЖД» уведомление о трудоустройстве бывшего сотрудника Амурзетского таможенного поста Хабаровской таможни направил по прежнему месту службы последнего с нарушением установленного законом срока.
Транспортный прокурор руководителю предприятия железнодорожного транспорта внес представление, по результатам рассмотрения которого приняты меры по недопущению нарушений впредь.
Кроме того, по постановлениям прокурора мировой суд привлек юридическое лицо и должностное лицо ОАО «РЖД» к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего) в виде штрафа. Постановления вступили в законную силу», — говорится в сообщении.
Фото из архива